Calculadora Pension, Salud, Fondo Solidaridad

Los valores a incluir en los formularios previstos en el decreto 1406 DE 1999 o en los comprobantes para el pago de aportes, según sea el caso, deberán aproximarse en la siguiente forma:

1. El monto del Ingreso Base de Cotización correspondiente a cada afiliado, al múltiplo de mil más cercano.

2. El valor de los aportes liquidados por cada afiliado y el valor de los intereses, al múltiplo de cien más cercano.
Para los efectos de lo dispuesto en el presente artículo, la fracción igual o menor a quinientos (500) y cincuenta (50) se deducirá.

Las inconsistencias que se generen dentro de los procesos de compensación que contempla el Sistema Integral de Seguridad Social en Salud, y que tengan origen en las aproximaciones de valores a que alude el presente artículo, no darán lugar a glosas por parte de las entidades encargadas de efectuar tales compensaciones.

Base de cotización salud, pensión y riesgos profesionales PENSION

AñO	TOTAL COTIZACION		APORTE EMPRESA	APORTE TRABAJADOR
2008	16 %		12 %	4 %
Adiconalmente los trabajadores con ingresos igual o superiores a 4 SMLMV, deben hacer un aporte adicional para el Fondo de Solidaridad Pensional. APROXIMACION DE LOS VALORES CONTENIDOS EN LAS DECLARACIONES DE AUTOLIQUIDACION DE APORTES AL SISTEMA DE SEGURIDAD SOCIAL INTEGRAL. Los valores a incluir en los formularios previstos en el decreto 1406 DE 1999 o en los comprobantes para el pago de aportes, según sea el caso, deberán aproximarse en la siguiente forma: 1. El monto del Ingreso Base de Cotización correspondiente a cada afiliado, al múltiplo de mil más cercano. 2. El valor de los aportes liquidados por cada afiliado y el valor de los intereses, al múltiplo de cien más cercano. Para los efectos de lo dispuesto en el presente artículo, la fracción igual o menor a quinientos (500) y cincuenta (50) se deducirá. Las inconsistencias que se generen dentro de los procesos de compensación que contempla el Sistema Integral de Seguridad Social en Salud, y que tengan origen en las aproximaciones de valores a que alude el presente artículo, no darán lugar a glosas por parte de las entidades encargadas de efectuar tales compensaciones.			4 A 16 SMLMV	1%
			de 16 hasta 17 SMLMV	0.2 %
			de 17 hasta 18 SMLMV	0.4 %
			de 18 hasta 19 SMLMV	0.6 %
			de 19 hasta 20 SMLMV	0.8 %
			Más de 20 SMLMV	1 %
SALUD
AñO	TOTAL COTIZACION		APORTE EMPRESA	APORTE TRABAJADOR
2008	12.5%		8.5 %	4%
RIESGOS PROFESIONALES
Clase	Riesgo	Monto de la Cotización
Clase	Riesgo	V.r. Mínimo	V.r Inicial	V.r. Máximo
	Mínimo	0.348%	0.522%	0.696%
	Bajo	0.435%	1.044%	1.653%
	Medio	0.783%	2.436%	4.089%
	Alto	1.740%	4.350%	6.960%
	Máximo	3.219%	6.960%	8.700%